Beratung - triarc laboratories Ltd.

Beratung

A collection of 15 posts

Kleine Dinge haben grosse Wirkung!

Custom Software

Kleine Dinge haben grosse Wirkung!

Projektarbeit ist oft geprägt durch ziel-und leistungsorientiertem Arbeiten, meist unter Zeit-und Kostendruck. Projektteams werden durch Projektleiter geführt, welche meistens nicht direkte -oder Linienvorgesetzte sind, somit fallen regelmässige Mitarbeitergespräche weg und die Kommunikation innerhalb der Projektteams bewegen sich oft auf einer sachlichen Ebene. WERTSCHÄTZUNG darf jedoch auch innerhalb von Projektteams stattfinden:

Visions- und Fokusworkshops - unser Vorgehen zu einer erfolgreichen Digitalisierung!

Visions- und Fokusworkshops - unser Vorgehen zu einer erfolgreichen Digitalisierung!

Wohin soll die Digitalisierung in unserer Firma führen? Welche Prozesse könnte man digitalisieren? Wie soll sich die Digitalisierung für den Mitarbeiter anfühlen? Wie für unsere Endkunden? Um Klarheit zu schaffen und Struktur in die schwirrenden und summenden Ideen zu bringen, haben wir eine passende Workshop-Serie entwickelt! Quote von ANALYTICA MEDIZINISCHE

Digitalisierungs Potenzial Analyse

Digitalisierungs Potenzial Analyse

Wir sind fest davon überzeugt, dass der Schlüssel zum Erfolg darin liegt, unsere Kompetenzen mit denen unserer Kunden und Partner zu vereinen. So können wir gemeinsam die Digitalisierung effizient und zielgerichtet vorantreiben. Investieren Sie in die Digitalisierungs-Chance Ihres Unternehmens, damit der Fortschritt mitwächst. Denn wir sind uns sicher, Ihre Firma

Zusammenarbeit im Projekt Teamentwicklung für erfolgreiche Projekte

Zusammenarbeit im Projekt Teamentwicklung für erfolgreiche Projekte

Oft ist ein Projektteam eine temporär zusammengestellte Gruppe von Menschen, welche auf Grund ihrer Fähigkeiten und Kenntnisse für spezifische Projektrollen ausgewählt wurden. Die Zusammenarbeit dieser Personen ist von entscheidender Bedeutung, um das Projekt erfolgreich umzusetzen. Leider kommt die Entwicklung dieser Teamzusammenarbeit oft zu kurz, denn die Ressourcen werden darauf ausgerichtet,

Visions-und Fokusworkshops - unser Vorgehen zu einer erfolgreichen Digitalisierung!

Visions-und Fokusworkshops - unser Vorgehen zu einer erfolgreichen Digitalisierung!

Oft sieht man vor lauter Ideen die Vision nicht... wohin soll die Digitalisierung in unserer Firma führen? Welche Prozesse könnte man digitalisieren? Wie soll sich die Digitalisierung für den Mitarbeiter anfühlen? Wie für unsere Endkunden? Um Klarheit zu schaffen und Struktur in die schwirrenden und summenden Ideen zu bringen, haben

Blick über die Schulter von Iris Zenegaglia-Gloor / Management-, Strategie- und Digitalisierungsberatung / Partnerin bei triarc laboratories Ltd.

Blick über die Schulter von Iris Zenegaglia-Gloor / Management-, Strategie- und Digitalisierungsberatung / Partnerin bei triarc laboratories Ltd.

Hi Iris, was machst du gerade, in diesem Moment? Ich bin an der Aufarbeitung einer Visions-und Fokusworkshop Serie. Dabei haben wir, im Auftrag unseres langjährigen Kunden EBL (Genossenschaft Elektra Baselland), in vier halbtägigen Workshops eine Digitalisierungsvision für einen Arbeitsprozess entwickelt. Was bedeutet dies konkret? Dieser Prozess ist zur Zeit Excel-basiert

Coaching während der Transformation - Begleitung von Team und Einzelpersonen

Coaching während der Transformation - Begleitung von Team und Einzelpersonen

"Es handelt sich dabei nur um die Einführung einer neuen Software" ...was jedoch vergessen geht ist, dass eine solche Einführung diverse Veränderungsprozesse in einem Unternehmen anstosst; meistens auf einer sehr individuellen und persönlichen Ebene. Veränderungsprozesse mit struktureller, prozessualer und/oder personellen Aspekte sind für alle Beteiligten herausfordernd: Führungskräfte:

Unternehmen bei der digitalen Transformation zu Unterstützen ist unsere Leidenschaft!

Unternehmen bei der digitalen Transformation zu Unterstützen ist unsere Leidenschaft!

Die Beratung des Hygieneforum.ch war für uns sehr spannend und das Erreichte macht uns Stolz. Die Startpfeiler zu was grossem sind gelegt. #consulting #digitaltransformation #hygieneforum

Mit New Work Mitarbeiterzufriedenheit erhöhen und Job Attraktivität steigern

Die Bedürfnisse der Mitarbeiter haben sich geändert. Werte wie Freiheit, Flexibilität, Work-Life-Balance/Blending und Gesundheit werden heute höher. Deshalb müssen wir uns als Unternehmen anpassen. Nicht nur um auf dem Arbeitsmarkt attraktiv zu bleiben und an junge Talente heranzukommen, sondern vielmehr auch um die Mitarbeiterzufriedenheit zu gewährleisten und nachhaltige Arbeitsplätze

Erfolgreiche Digitalisierung braucht das Miteinander

Erfolgreiche Digitalisierung braucht das Miteinander

Vor ein paar Tagen hat mir jemand erzählt, dass er unter Druck stehe und sich gestresst fühle, weil er als Business-Sponsor verantwortlich sei für die Umsetzung eines IT-Projektes und er hoffe nun einfach, dass die IT liefere, was erwartet wird. Bei solchen Aussagen zwickt es mich im linken Zeh -

Wieso arbeiten wir eigentlich agil?

Wieso arbeiten wir eigentlich agil?

Den gesamten Entwicklungsprozess vor Beginn weg exakt planen oder nur das Notwendige und in iterariven Schritten Planen, Umsetzen, Testen, Ausliefern und wieder von vorn. In der agilen Entwicklung verfolgen wir diesen zyklischen Ansatz. In kürzeren Einheiten, sogenannten Sprints, kommen wir so dem Ziel etappenweise entgegen. Was auf den ersten Blick

"Die wenigsten Mitarbeiter arbeiten so mit der Software wie wir gedacht haben"

"Die wenigsten Mitarbeiter arbeiten so mit der Software wie wir gedacht haben"

Nach "Go Live" der neu implementierten Software-Lösung: "Die wenigsten Mitarbeiter arbeiten so mit der Software wie wir gedacht haben" Kommt Ihnen das bekannt vor? Damit sind Sie nicht allein! Wie kann man solche ernüchternde Kommentare nach der Implementierung verhindern? Die Mitarbeiter welche in Zukunft täglich mit

Digitale Transformation - ist menschlich...

Digitale Transformation - ist menschlich...

...denn schlussendlich bedienen und nutzen Menschen die neuen Technologien. Die Digitalisierung ist dann besonders erfolgreich, wenn die Nachvollziehbarkeit der Veränderung gegeben ist und die Beteiligten in der Umsetzung miteinbezogen werden. Langfristig wird sie so nachhaltig im Betrieb verankert. Genau das wollen wir zusammen erreichen: -Gemeinsam gestaltete und getragene Vision -Definierte

Kernkompetenz

Mit Herzblut engagieren wir uns in verschiedenen Kernthemen: Beratung Digitalisierung beinhaltet mehr als nur der technische Aspekt. Die Prozesse, die Unternehmensstruktur und Kultur der Mitarbeiter gehen mit der neuen Technologie Hand in Hand. Wir beraten strategisch, damit die richtigen Weichen für eine erfolgreiche und nachhaltige Digitalisierung gestellt werden. Digitale Transformation

Custom Software Smoothie

Custom Software Smoothie

Sie suchen den perfekten Custom Software Smoothie für Ihr Unternehmen? Mit den bestmöglichen, auf Ihre Anforderungen und Bedürfnisse zusammengestellten Zutaten? In den letzten elf Jahren haben wir über 100 Erfolgsrezepte zusammen mit unseren Kunden entwickelt. Unsere Software-Lösungen unterstützen unsere Kunden in der Zeiterfassung, Planung, Lagerbewirtschaftung, Logistik, Auftragsbearbeitung, Bestellwesen, Business Intelligence,